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Sílvia Cóppulo / Posts tagged "covid19"

Test de antígenos: ¿dónde está el Gobierno?

Como si se tratara de un mercado de estraperlo, la farmacéutica me ofrece en una bolsita de plástico abierta de su propio establecimiento un conjunto de 10 hisopos -los palitos que se meten en la nariz-, las placas correspondientes y una botellita de reactivo. Lo ha organizado ella misma. “Es lo único que he podido encontrar. Son de uso profesional. ¿Cuántos sois de familia?” La ministra de Sanidad, Carolina Darias, afirma justo antes de Navidad, que, “desde la calma y con la máxima anticipación”, la Agencia Española de Medicamentos y Productos Sanitarios (AEMPS) emite autorizaciones temporales a los productores de tests de antígenos para solventar la escasez. Los tests deben llevar el marcaje de la UE. Las Comunidades Autónomas, véase Catalunya, no tienen competencias, lo cual, a mi entender, no significa que se deba quedar de brazos cruzados. Pero lo cierto es que muchos fabricantes autóctonos no han podido satisfacer en tiempo y forma la certificación; de manera que los tests que compramos en la farmacia se han fabricado en ¡China! ¿Que a cuánto me los han vendido? Pues soy afortunada, porque si hace unas semanas los adquirí a 4€, hoy solo me han costado 7€. Se llegan a vender a 12€. “Los compramos a quien podemos, al precio que nos piden”, me dirá otra farmacéutica, agobiada, durante mi peregrinaje en busca de tests. Me pregunto: ¿Dónde está el Gobierno, el español? ¿De verdad que el Govern, el catalán, no puede hacer nada de nada? Los fabricantes aseguran que, en otros países, como Francia y Alemania, las autoridades han facilitado los criterios restrictivos. Además, lo tests se pueden comprar en supermercados por unos 3€, o bien se reparten gratuitamente, como en Gran Bretaña. Ya sabemos que muchos tests de antígenos dan falsos negativos cuando no se tienen síntomas, y debieran de repetirse a las 48 horas, pero no podemos continuar sumidos en la más absoluta soledad. Estamos agotados. Necesitamos tranquilidad y mucho afecto. Señores y señoras que dirigen la sanidad española y catalana, pónganse las pilas y feliz año. Article publicat a El Periódico el dia 30/12/2021 ...

La tercera dosis se acerca

El doctor Oriol Mitjà, especializado en enfermedades infeccionas, viene a 'El divan' en Catalunya Ràdio y habla claro: "la vacuna contra el covid-19 debería ser obligatoria. El bien común está por encima del individual. Los políticos son lentos en tomar decisiones; no saben aceptar bien la ciencia. Son monstruos que se alimentan de la burocracia. No decidir que el pasaporte covid sea obligatorio genera el mal de la inacción. Las vacunas, cuantas más mejor; actúan como un recordatorio para nuestro sistema inmunológico. Y la tercera dosis es necesaria. Es como repetir una lección que no se ha aprendido bien. La necesitan las personas más vulnerables y también las de 60 a 69 años, que recibieron una vacuna menos potente, la Astra Zeneca". Mitjà vuelve a Papúa Nueva Guinea, después de este tiempo estresante de pandemia. Cree que este año el covid se “griparizará”, pero nos continuaremos infectando. Cierto. La velocidad de propagación del covid ha vuelto a subir en Catalunya. El repunte no se traduce en ingresos y la mortalidad también es menor, aunque el alcance de este aumento de contagios se verá en las próximas semanas. Así, pues, ¿habrá que administrar esa tercera dosis? ¿Cuándo? ¿A quién? Acudo a mi médico de cabecera, el doctor Antoni Sisó, presidente de la CAMFIC (Médicos de familia) y miembro del comité científico asesor de la Generalitat. Tomo nota: "el virus continúa existiendo con capacidad mutógena. La Agencia de Salud Pública Británica ha detectado una nueva variante, la Delta Plus, más contagiosa. Tarde o temprano, habrá que administrar esa tercera dosis a todo el mundo. En primer lugar, a las personas más vulnerables y enfermas. Después, a las mayores de 70 años, concomitantemente con la vacuna de la gripe. Finalmente, a todos. No hay que tener miedo a una tercera dosis, aplicada seis meses después de la segunda. En Israel ya lo están haciendo. Y la Astra Zeneca -afina Sisó- si bien podía ser menos protectora, tarda más que la Pfizer en perder capacidad inmunitaria". Hoy quiero compartir con ustedes las palabras de los que nos cuidan, para que continuemos cuidándonos. Article publicat a El Periódico el dia 21/10/2021...

Todo ‘online’ y la empresa está perdida

La reunión ha sido un éxito. Aparentemente. El 'staff' directivo ha compartido 'online' el Plan de Empresa con la plantilla a través de un Power Point. Uno a uno, los directivos han mostrado organigramas, gráficos, flechas y cifras con movimientos deslizantes. Este año remontaremos. Los trabajadores ven su propia cara en un recuadrito del ordenador. Es obligatorio conectar la cámara y les cierran el micrófono; están acostumbrados. Los jefes se han dado la palabra unos a otros, eficientes. Dos horas de reunión unidireccional. La transmisión de la información ha sido un éxito. Pero la comunicación interpersonal vía digital es fría, lejana. Cuando McLuhan anunció que “el medio es el mensaje” no imaginaba que una pandemia nos obligaría a teletrabajar, y a sentirnos afortunados con esa solución de urgencia para mantener empresas, centros de formación y lugares de trabajo. Pero que todo aquello que necesitamos para avanzar y desplegar nuestro sentido de creatividad y de pertenencia a las compañías se vería afectado. El 'online' es el mensaje. ¡Que vuelvan a la oficina! Esa es la máxima de grandes corporaciones como Google o Facebook. La actual situación epidemiológica les ha obligado a retrasar la obligatoriedad de volver a los centros de trabajo hasta enero de 2022. Mientras tanto, en Nueva York y Londres amplían oficinas. ¿Por qué las empresas tecnológicas, que gozan de una conexión digital técnica total con sus empleados, priorizan la presencialidad? Los estudios que hemos realizado en el Observatorio de la Empresa de la UPF-BSM concluyen que la mayoría de los trabajadores en Catalunya siente fatiga digital y estrés. No desconectan de los dispositivos electrónicos en sus horas de descanso, sabiendo que están en su derecho laboral y es perjudicial para la salud. Y, económicamente, teletrabajar todos los días no comporta una mayor productividad. La conectividad 'online' complementa pero no sustituye la calidad y la visión colectiva que la relación humana genera. La sobreconexión digital conduce a la desconexión emocional y, si los trabajadores dejan de implicarse, la empresa está perdida. Article publicat a El Periódico el dia 24/o9/2021...

Si quieres compartir la vida, vacúnate

Acabo de salir del hospital. Aunque mantiene algo de carga vírica, su doctora ha permitido que, por primera vez, lo visitáramos enfundados en esa escafandra de protección. Lo ha visto mal, le augura poca vida. Pero como esta ciencia es muy inexacta; con tanto ahínco como dulzura, le he empujado a no ceder. “Mañana vuelvo. Eres un campeón. Ya sé que cuesta, pero deberías intentar comer un poquito. Con paciencia, pronto volverás a casa, ya verás. ¡Va, que tú puedes!”. Un leve gesto en el aire con la mano derecha me ha dado a entender que lo intentaría. Ojalá que sus órganos no le fallen. ¡Es tan mayor y lo he visto tan frágil! No quiso vacunarse y no le convencimos. Hoy me pregunto si fui demasiado condescendiente respetando su decisión. Quise creerme que prácticamente no salían y que el riesgo era poco menos que inexistente. Nunca explicó claramente los motivos, se sabía dueño de su posición. Era un no, y no se hable más. Cierto es que la vacuna de la gripe le ocasionaba muchos días de malestar, pero, supongo que creía que la vacuna contra el COVID le haría enfermar, quizá gravemente. Tenía miedo. Si ahora estaba bien, solo se trataba de continuar igual. ¡Qué gran error! ¿Se habría contagiado si hubiera estado vacunado? En caso afirmativo, ¿cómo habría evolucionado? Los supuestos no tienen respuestas. La realidad, sí, y es muy tozuda. Está ingresado y mal. No se trata de obligar a vacunarse contra el covid. Lo que a mi entender debiera ser obligatorio es el pasaporte covid. ¿Dónde? En todo el mundo. Como una verdad incuestionable. Las cifras son rotundas: la mayoría de las personas que mueren por covid no estaban vacunadas. Este verano he viajado. Para acceder a museos, hoteles, restaurantes y hasta tugurios de jazz en directo en París, había que mostrar la pauta completa de vacunación. El QR anclado en lo alto de los chats del wats. Solo así podemos minimizar las probabilidades de contagio cuando salimos a pasarlo bien. Sin ceder. Hay que tenerlo claro: si quieres compartir la vida, vacúnate. ¡Por quien más quieras! Article publicat a El Periódico el dia 12/o9/2021...

SÍLVIA CÓPPULO AL POPAP DE CATALUNYA RÀDIO: La desconnexió digital laboral, un dret que no exercim.

Entrevista al programa Popap de Catalunya en motiu de la presentació dels resultats de l’estudi ‘La desconnexió digital, un dret laboral imprescindible per a la salut’ que he fet amb l’Erola Palau des de l’Observatori de Lideratge en l’Empresa, a la UPF-BSM. En aquest enllaç es pot consultar la intervenció completa (a partir del minut 33:00)....

Presentació de l’estudi: La desconnexió digital, un dret laboral imprescindible per a la salut

En el marc del cicle de trobades #rework dedicat a la reinvenció del treball en l’era covid-19, s'organitza una sessió dedicada a la desconnexió digital en l’entorn laboral. En una de les franjes horàries de la jornada presentaré l’estudi 'La desconnexió digital, un dret laboral imprescindible per a la salut' que he fet amb l'Erola Palau des de l’Observatori de Lideratge en l’Empresa, a la UPF-BSM. Serà el 14 de juliol del 2021 a les 9:30h i us hi podeu inscriure en aquest enllaç. El cicle de trobades #rework va més enllà i també comptarà amb un extens programa que abordarà l’eclosió de les noves tecnologies al món del treball que s’han accelerat al llarg de l’era covid. L’empresa ha de saber quines són les obligacions que deriven de l’actual normativa, així com conèixer els elements implícits amb caràcter previ a l’establiment d’una política de desconnexió digital, per tal que sigui efectiva. Cal revisar el marc regulador dels drets digitals i la desconnexió digital. És per això que des de PIMEC, amb la voluntat de ser assertius i coherents amb la realitat i les necessitats, s'organitza aquesta trobada en què, a partir d’una anàlisi de la connexió i desconnexió digital de les persones a les empreses, plantejarà l’impacte d’aquesta i els seus efectes sobre els horaris de treball, la flexibilitat horària, la productivitat associada als horaris, el presencialisme, el sentit de pertinença i compromís dels equips, la conciliació i el benestar de les persones. Us hi apunteu?    ...

Sílvia Cóppulo al Planta Baixa de TV3: ‘No puc desconnectar’

“Per estar sans hem de poder desconnectar unes hores al dia i veure la vida, gaudir-la, i treballar d’una altra manera.” @SilviaCoppulo, directora de l’Observatori de Lideratge en l’Empresa @bsm_upf #PlantaBaixaTV3 ▶ https://t.co/RASjSOUkht pic.twitter.com/0NRdeUVSvH — Planta baixa TV3 (@plantabaixatv3) July 6, 2021 “Per estar sans hem de poder desconnectar unes hores al dia i veure la vida, gaudir-la, i treballar d’una altra manera.” Ho he explicat al programa Planta Baixa de TV3 en motiu de la presentació dels resultats de l’estudi ‘La desconnexió digital, un dret laboral imprescindible per a la salut’ que he fet amb l’Erola Palau des de l’Observatori de Lideratge en l’Empresa, a la UPF-BSM. En aquest enllaç es pot consultar la intervenció completa (a partir del minut 53:00)....

Modelo afectivo efectivo. La atención a los pacientes en el contexto de la Covid-19

El modelo de Atención Afectiva-Efectiva es la forma de cuidar y curar al paciente como persona, con base en la evidencia científica, incorporando la dimensión de la dignidad y la humanidad mediante una atención basada en la confianza y en la empatía, para contribuir así a su bienestar y a los mejores resultados para su salud. La crisis epidemiológica ha supuesto un aumento cuantitativo y un cambio cualitativo de la demanda de atención sanitaria y de la protección de la salud. Ante esta situación, el pasado 2 de junio, moderé la jornada 'Modelo afectivo efectivo. La atención a los pacientes en el contexto de la Covid-19' organizada por el Instituto Universitario de Pacientes de la UIC. Aquí podéis consultar el programa....